Kallad på möte med föreningen - störningar i brf

[Jones]

Hej!

Vill först tacka för ett underbart forum som jag enbart läst i innan, tills nu.

Enligt de regler som finns i min förening så får inget störande ljud förekomma efter 22:00 på kvällarna.

I lördags nu, natten mot söndagen hade jag dock 4 personer på efterfest här hemma hos mig och klockan kan ha varit runt halv tre på natten.

En granne klagade och han var ganska sur (vilket är förståeligt med tanke på tidpunkten) och sa att såna som jag borde inte ha rösträtt och borde flytta till landet där jag inte stör några. Sen sa han att han skulle kontakta föreningen dagen efter. Självklart bad jag hemskt mycket om ursäkt och 10 sekunder senare var det knäpptyst.

Så nu idag fick jag ett brev där det stod att jag fått klagomål från en granne. Att det inte är tillåtet att spela hög musik och att föreningen vill träffa mig personligen i ett möte. Undertecknat vicevärden.

Jag har inte fått några klagomål om högt ljud innan och jag är rätt tyst av mig i vanliga fall. För två år sen när jag flyttade in hade jag inte fått någon namnskylt så en kompis som skulle hälsa på halv tolv på natten råkade ringa på grannens dörr, ingen öppnade men jag fick ett brev av föreningen någon dag senare där det stod att det inte var tillåtet att ringa på grannarnas dörrar mitt i natten (samma granne som nu).

Föreningen är medlem i HSB Skåne, eller vad man nu säger och har drygt 100 lägenheter i samma område.

Jag har arbete den utsagda tiden och inte fått tag på vicevärden för att fråga då hon är bortrest. Tror ni detta kan vara nåt allvarligt då det är ett personligt möte så jag ska ta ledigt från jobbet eller blir det problem om jag inte dyker upp?

En annan granne som hade stor fest någon vecka tidigare ska också på personligt möte samma dag. Är det vanligt att föreningen har personliga möten och bör jag läsa på massa lagar nu innan och oroa mig för det värsta?

Tack!

[Gusten]

Du är inte skyldig att infinna dig till något möte med styrelsen.
Det enda styrelsen kan göra är att ge en skriftlig varning i brev.
En fest vid ett engångstillfälle är dock knappast något skäl för skriftlig varning.

[Admin]

Ja, som Gusten säger så har du inget som helst att oroa dig över, och ingen kan kräva att du ska ta ledigt från jobbet. Lägg en lapp i styrelsens brevlåda med t.ex. din e-post och säg, på ett vänligt/neutralt sätt, att de är välkomna att kontakta dig via e-post (eller mejla styrelsen om detta).